后勤服务总公司开展第六个五年法制宣传教育实施方案(2011-2015年)

作者:来源:后勤服务总公司 发布时间:2011年11月25日点击数:

为进一步加强后勤服务总公司法制宣传教育工作,根据《中国民航飞行学院法制宣传教育第六个五年规划(2011-2015年)》,结合公司实际,制定本实施方案。

一、成立领导小组

公司成立“六五”法制宣传教育领导小组,成员如下:

组长:俞明洪、李静

副组长:王健、吕丹波

成员:刘润聪、梁献斌、邹华本、东耀景、熊良蓉、罗忠赋。

领导小组办公室设在公司办公室,主任由刘润聪兼任,负责公司规划期内法制宣传教育的日常工作。

二、工作步骤和方法

(一)工作步骤

按照学院党委的统一部署和要求,公司“六五”法制宣传教育工作分以下三个阶段进行:

1、宣传动员阶段(2011年11月)。公司及各中心、室根据本计划做好宣传、动员和组织工作,准备普法学习材料,营造浓厚的普法教育氛围。

2、组织实施阶段(2011年12月至2015年)。依据计划确定的内容和要求,结合实际制定年度计划,认真组织实施,通过举办培训班、法制讲座、现场咨询等渠道和方式确保计划全面贯彻落实。

3、总结检查阶段(2015年下半年)。按照本计划确定的内容和要求,各党支部对“六五”普法工作进行总结和自查,写出书面报告。公司“六五”普法领导小组对各单位开展普法学习教育工作进行全面的检查、验收、评比,并向学院报送总结情况。

(二)工作方法

1、公司统一准备、发放学习书籍和材料,党总支重点培训与各党支部日常教育相结合。以党支部为单位,结合实际狠抓落实。既兼顾全面,又突出重点,采取切实措施,保证法制宣传教育真实有效。各党支部书记为本单位普法工作的第一责任人。

2、普治并举,整体推进。坚持学法、用法相结合,在普法教育和依法治理的内容、方式上不断创新。

3、多种途径,广泛宣传。采取多种形式宣传教育,如举办法制图片展,举办专题讲座,利用校园网、宣传橱窗、黑板报等多种形式使广大员工受到形象生动、潜移默化的教育。

4、重点做好每年一次的全国法制宣传日(12月4日)的法制宣传普及活动。

5、抓好每年一次的交通法规、院风院纪和社会治安综合治理宣传教育月活动(4月份)。

6、做好每年一次的禁毒宣传教育工作(6月份)。

三、宣传教育的主要内容

(一)突出学习宣传宪法。广泛宣传宪法的基本内容和精神实质,提高后勤员工的宪法意识,引导干部职工崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法权威。培养干部职工的法制观念、爱国意识和国家安全统一意识,增强干部职工崇尚法律、遵守法律,依法行使权利和履行义务,依法规范行为的自觉性。

(二)深入学习宣传中国特色社会主义法律体系。主要学习民法商法、行政法、经济法、刑法、社会法、诉讼与非诉讼程序法等方面法律,充分发挥法律在员工现实生活中的规范、引导、评价、教育等作用。

(三)大力学习宣传民航行业、高等教育及后勤工作相关行业法律法规。重点学习新出台、新修订的民航安全法、高等教育法、教育部21号令的高校学生管理规定、保密法等4种行业法律法规、规章;学习宣传食品卫生、交通运输、水电气供应等行业法规;学习宣传资源节约和管理、环境和生态保护、防灾减灾等法律法规,切实抓好节能减排工作;宣传民航应急响应机制、公司各单位突发事件应急机制;学习宣传劳动法、劳动合同法以及有关外聘员工使用管理的法规、规章,依法、规范管理,维护劳动者和用工单位的合法权益。

(四)认真学习宣传反腐倡廉法律法规。以公司党员领导干部和关键岗位的干部职工为重点,加强廉政准则等相关法律法规和党纪条规的宣传,坚持反腐倡廉宣传教育与政治理论、理想信念教育、职业道德教育、党的优良传统和作风教育相结合,定期或不定期组织重要岗位人员参加反腐倡廉警示教育活动,不断增强反腐倡廉的意识,提高廉洁自律的自觉性。

四、工作要求

(一)切实加强领导。各党支部要相应成立法制宣传教育组织机构,确定普法教育工作联络员,切实加强对本单位法制宣传教育的组织领导。

(二)各级干部要带头学习法律知识。公司党总支中心组每年至少要安排1—2次法律知识的集中学习。党员干部尤其是各级领导干部要在坚持日常学法的基础上,每年参加1-2次法律知识讲座学习,要带头学法、知法、守法、用法,为干部职工作出表率。

(三)抓好贯彻实施。各党支部要按照本《实施方案》确定的方法步骤,每年初制定年度教育计划,并认真抓好落实。要加强督促检查,每年底进行总结。2013年底公司组织开展中期检查,2015年下半年组织开展规划期的全面总结验收。

(四)抓好改革创新。各党支部要创造性地开展工作,不断创新和丰富普法工作的方式方法。通过创新工作,检验新思路和新方法,完善各项制度和工作机制,研究切实有效的措施,摸索出适合不同情况的后勤普法工作思路,推动普法工作全面开展。

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